Lampiran Surat Nomor 4/272/HI.00.03./III/2022 Tanggal : 7 Maret 2022 Format 1: Contoh Surat Pemberitahuan Pemutusan Hubungan Kerja KOP PERUSAHAAN Nomor Lampiran Hal Yth. Sdr/Sdri di Tempat Pemberitahuan Pemutusan Hubungan Kerja Yang bertanda tangan di bawah ini:2) Nama : Jabatan :
PEMUTUSAN KONTRAK. Pasal7. PIHAK PERTAMA dapat memutuskan kontrak kerja berdasarkan penilaian kinerja terhadap PIHAK KEDUA, dan/atau pelanggaran terhadap ketentuan maupun ketentuan peraturan perundang-undangan yang berlaku, dengan tidak ada kewajiban untuk membayar ganti rugi karenanya. BAB IV. PENYELESAIAN PERSELISIHAN. Pasal 8Dengan adanya surat tawaran kerja atau offering letter, maka dari pihak perusahaan bisa meyakinkan calon karyawan baru untuk mau menerima kontrak kerja yang akan ditawarkan. Hal ini sangat penting, mengingat kandidat yang dipilih merupakan kandidat terbaik dan kompeten dari yang lainnya, dan bisa saja tergiur dengan tawaran dari perusahaan lain.Diberikan untuk karyawan kontrak (PKWT) Diberikan untuk karyawan tetap (PKWTT) Diberikan ketika kontrak kerja berakhir: Diberikan ketika karyawan di PHK dengan berbagai alasan (kecuali resign) Hanya diberikan satu kali ketentuan: Diberikan 0.5 hingga dua kali ketentuan: Besaran maksimal uang kompensasi adalah lima bulan upah (untuk maksimal
67. Kewajiban pekerja/buruh untuk membayar ganti rugi kepada perusahaan tidak hapus karena perusahaan dalam keadaan pailit. Pembayaran ganti rugi tersebut dilakukan melalui kurator yang diangkat untuk mengurus dan membereskan harta pailit perusahaan. Lalu, pembayaran ganti rugi oleh pekerja/buruh akan dikumpulkan dan didistribusikan untukuT0kQ.